サステナビリティ

株式会社グリーン電子は、「衆知を集めた全員参加の経営」の理念のもと、お得意先様のベストパートナーとして、持続可能な社会の実現に貢献します。当社は、法令遵守、人権尊重、環境保全、公正な事業活動および品質向上を通じて、社会から信頼される企業を目指します。また、お取引先様と協力し、サプライチェーン全体で社会的責任を果たしてまいります。

1. 環境への取り組み（Environment）

当社はISO14001に基づき、環境負荷の継続的な低減に取り組みます

具体的指針

· 省エネルギー・省資源活動を推進する

· 廃棄物削減およびリサイクルを推進する

· 環境関連法令および規制を遵守する

· 環境汚染の予防に努める

· 環境配慮型製品・部材の提案を推進する

· 化学物質管理（RoHS、REACH等）に関する法令および顧客要求事項を遵守し、必要な情報を適切に管理・提供する

· 気候変動問題の重要性を認識し、環境負荷の低減に努める

· 生物多様性保全の重要性を認識し、紙使用量削減や廃棄物削減等を通じて自然環境への影響低減に努める

2. 人権・労働への取り組み（Social）

当社は従業員一人ひとりの人格と多様性を尊重し、安全で働きがいのある職場環境づくりに取り組みます

具体的指針

· あらゆる差別やハラスメントを認めず、風通しの良い職場環境を維持する

· 人権を尊重し個人の尊厳を守る

· 強制労働および児童労働を認めない

· 育児・介護休業制度等を通じて仕事と家庭の両立を支援する

· 労働関係法令を遵守する

· 定期健康診断の実施および職場環境の維持・改善を通じ、安全で健康に働ける職場づくりを推進する

· 多様な人材が活躍できる職場づくりを推進する

3. 公正な経営（Governance）

当社は法令遵守を基本とし、公正で透明性の高い経営を推進します

具体的指針

· 国内外の法令および社会規範を遵守する

· 公正かつ誠実な事業活動を行う

· 適正な会計処理および内部統制を維持する

· 不正行為、贈収賄および利益相反を防止する

· 公務員や取引先との接待・贈答は、法令および社会通念の範囲内で適切に行い、不適切な利益供与を行わない

· 反社会的勢力との関係を一切排除する

· 機密情報および個人情報を適切に管理する

· 知的財産権の保護および尊重に努める

· 情報セキュリティ対策を推進する

· リスクマネジメントを継続的に強化する

責任ある鉱物調達への対応

紛争地域で採掘される鉱物（錫、タンタル、タングステン、金等）が人権侵害や武装勢力の資金源とならないよう、お客様からの調査要請に誠実に対応し、仕入先と協力してサプライチェーンの透明性確保に努めます

4. 品質と価値提供

当社はISO9001に基づく品質マネジメントシステムを運用し、お客様満足の向上に努めます

具体的指針

· 顧客要求事項および適用法令を遵守する

· 品質の維持・向上に継続的に取り組む

· 製品・サービスの安全性および信頼性を確保する

· 仕入先との連携による品質向上を推進する

· 最適な製品提案と安定供給を通じてお客様のニーズに応える　

5. 事業継続（BCP）

当社は自然災害、感染症その他の緊急事態に備え、事業継続体制の維持に努めます

具体的指針

· 従業員の安全確保を最優先とする

· 災害や感染症発生時の初動対応体制を整備する

· サプライチェーンの維持とリスク分散に努める

· 受発注業務、調達業務および製品供給の継続と早期復旧に努める

· 緊急時の連絡体制を整備する

6. サプライチェーン連携

当社は、お取引先様との協力関係を大切にし、お客様からの要求事項を適切に伝達・共有することで、サプライチェーン全体の持続可能性向上に貢献します

主な連携項目

· 法令遵守および企業倫理の実践

· 人権尊重と適正な労働環境の確保

· 労働安全衛生の推進

· 環境負荷低減への取り組み

· 品質保証活動の推進

· 情報セキュリティ管理

· 事業継続への取り組み

· 反社会的勢力の排除

各種方針